Para ter um clima fértil de felicidade e resultados

Como funciona o Clima 360?

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    Um encontro estratégico com a alta liderança e ou área responsável pela gestão das pessoas   para esclarecer a história,o contexto e as expectativas, assim como os responsáveis pela equipe e suporte dos próximos passos.

     

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    Encontro com as lideranças operacionais junto com seus responsáveis estratégicos e de suporte: Escutar, fazer diagnóstico e intervenção sistêmica e fortalecer as lideranças para o encontro com a equipe.

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    Encontro vivencial com todos para esclarecer propósito, o funcionamento da dinâmica interna do indivíduo (mente e emoções) e das suas relações, o que conecta, desconecta e o que fazer para ter uma melhor conexão que leva às soluções ou melhor performace.

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    Encontro posterior com as lideranças para ouvir percepções e auto-avaliaçōes, dar feedback e devolutivas da análise do encontro e próximos passos.